4Областная клиническая больница – самое крупное медицинское учреждение на островах. Сегодня здесь трудится около 1,5 тысячи человек. Несколько месяцев назад коллектив возглавил депутат областной Думы Владимир Розумейко, до этого 30 лет отработавший в Охинской центральной районной больнице.
– Владимир Петрович, уже освоились на новом рабочем месте? Какие впечатления?
– Скорее позитивные. Говорю об этом, исходя из своего многолетнего опыта. Оборудование, которым оснащена больница, современное, одно из лучших. В этом году закупаем новое, которого нет ни в одном лечебном учреждении области – это ангиограф, компьютерный томограф и прочее. Я уже не говорю о перинатальном центре, «наполнение» которого идет полным ходом.
Оформляем новую операционную в здании, где ранее располагался перинатальный центр, там будет хирургический комплекс.
Неплохая у нас и консультативная поликлиника – она оснащена оборудованием, сделан приличный ремонт, удобное месторасположение. Есть некоторые вопросы организационного плана, но они решаемы. В том числе и дополнительное обследование пациентов из районов, если есть такая необходимость. Человек тут же получит талон с указанием даты и времени посещения специалистов, ему не нужно будет искать самостоятельно какие-либо платные медицинские центры.
– Современное оборудование – это, конечно, хорошо. Но без высококвалифицированных специалистов лечебный процесс качественно осуществить невозможно. Вы довольны коллективом больницы?
– Коллектив, как и на любом предприятии, состоит из конкретных людей. И люди разные. Но, как мне кажется, большинство сотрудников – на своем месте, в профессию они пришли не случайно, любят свою работу и делают ее на совесть.
Если коротко, то из них можно организовать сплоченную команду. Радует, что много серьезной молодежи, бойкой, готовой хоть сегодня в некоторых подразделениях заменить опытных специалистов, но пока в этом нет необходимости, старшее поколение в силах работать и приносить пользу обществу.
Пока не могу сказать, что лично знаком с каждым сотрудником, но с заведующими отделениями, практикующими докторами контакт есть. Сегодня посетил кухню, впечатления хорошие. Сделан ремонт, оборудование, хотя и не новое, выглядит вполне прилично. Работающие в этой «горячей точке» люди к своему делу относятся с душой. Да, больничная пища не всем нравится, но она, действительно, специфична.
– Испытывает ли главная островная больница дефицит кадров?
– Вакансии есть даже у нас, хотя ситуация в целом не критична. В идеале хочется, чтобы в консультативной поликлинике все врачи были поликлиническими, прием вели в течение всего дня, а не работали по совместительству. Пока такой возможности нет. Тем не менее, попытаемся заполнить штатное расписание и перейти на работу в две смены, чтобы консультативные услуги стали доступнее пациентам из районов.
Больнице нужны кардиологи, есть вакансии в перинатальном центре. Работа по подбору кадров ведется. Недавно наши специалисты выезжали в медицинские вузы в Благовещенск, Владивосток, беседовали с выпускниками, рассказывали об островной области, о том комплексе льгот, который предоставляется молодым специалистам. Кадровая программа действует, она привлекательна для начинающих трудовой путь медиков. Да и наш регион перспективен.
– С чего начинается ваш рабочий день?
– В 8 часов – первое совещание в перинатальном центре. Это огромный объект, впервые возведенный в области. И сегодня здесь продолжается устранение шероховатостей, без которых не обходится ни одна новостройка. Обживаемся. Каждое утро встречаюсь с людьми, обслуживающими все системы центра. Коллеги докладывают, как прошли сутки, где какие сбои, проблемы.
В 8:30 – деловой разговор с заведующими отделений, мне предоставляют информацию, сколько больных поступило за сутки, какие это больные, нужно ли принимать неординарные меры и так далее.
Наконец, в 9:15 минут – совещание с сотрудниками финансовой, кадровой, хозяйственной служб. Розданы все поручения, начинаются рабочие сутки.
– Административная работа, скорее всего, не оставляет времени на врачебную практическую деятельность. Не боитесь потерять профессиональные навыки?
– Доля правды в этом есть. Хотя, думаю, наркоз дать и сейчас смогу. Читаю специальную литературу, чтобы быть в курсе всех новшеств в этом направлении. Но, в основном, все время занимают административные заботы.
– Как складываются деловые контакты с муниципальными лечебными учреждениями?
– Не все пока выстроено, на мой взгляд, должным образом, но у меня нет сомнений, что до конца года взаимодействие будет отлажено. Я приехал из сахалинской глубинки и хорошо знаю, чего не хватает районным больницам. Со стороны областной им, прежде всего, нужна помощь – консультативная, врачебная, какая угодно.
Но есть и другой аспект: что хотела бы получить областная больница от районов? Как минимум, оперативную информацию по сложным больным. Существует определенная уровневая система, и процесс этот не должен нарушаться. Какой-то вид заболеваний должен лечиться в районной больнице, другой, более сложный, на уровне области.
Есть незначительные вопросы по санитарной авиации, хотя она и так работает хорошо, особенно что касается северных городов и Курил.
Или взять травмоцентры, один из них, самого высокого, третьего уровня, находится в областной больнице. Здесь есть проблемы, над которыми предстоит серьезно поработать, поскольку речь идет о здоровье, а иногда и жизни человека. Если, к примеру, дорожно-транспортное происшествие случилось в южной части острова, пострадавшего привезут в нашу больницу. А как быть с отдаленными местностями? Это пока открытый вопрос…
– За тридцать лет работы в Охинской больнице она, как вы говорите, стала вам родной. Не значит ли это, что в новой должности вы будете лоббировать интересы данного лечебного учреждения?
– И в чем, по-вашему, это может выражаться?
– Скажем, оказывать медицинские услуги своим землякам на областном уровне…
– Это называется лоббировать интересы пациентов, и это моя прямая задача. Тем более, мы говорим о самой северной больнице, находящейся на большом расстоянии от областного центра. Там, поверьте, есть свои сложности. Я ничуть не умаляю труд тех медиков, которые работают в южной части, но здесь всегда можно в экстренной ситуации привезти пациента в облбольницу, коллегиально его осмотреть, поставить диагноз. С северянами все сложнее, и им необходимо помогать. Не забывая, конечно, и о других.
– Обращаются ли к вам с жалобами пациенты?
– В Охе ежедневно приходили, почему-то так было принято. В областной больнице распорядок строже, есть приемные часы и дни. Ранее это был четверг, но пришлось перенести прием на среду, поскольку у меня есть еще и депутатские обязанности – по четвергам обычно проходят заседания областной Думы. Пока не поступило ни одной жалобы, возможно, все конфликтные вопросы решаются на уровне лечащих врачей, заведующих отделениями. За помощью обращаются, стараемся просьбы удовлетворить.
– Министерство здравоохранения не обходит вниманием вашу больницу? Нет ли сбоев в лекарственном обеспечении, финансировании?
– Денег, как известно, много не бывает. Но живет наше учреждение неплохо. Меня все устраивает. Что касается вакансий, надеюсь, что найдем-таки молодых специалистов, а минздрав предоставит им обещанные льготы.
– Вы очень эмоционально отзываетесь о перинатальном центре. Отдаете предпочтение именно этому подразделению?
– Рождение ребенка – всегда важное событие. И если в родовом процессе что-то пошло не так, это ЧП огромнейшего масштаба. Это отделение несравнимо ни с каким другим, ведь речь идет о двух жизнях – матери и ребенка. Потому центру – и особое внимание.
– Несколько слов о территории больницы. Она обширна, тоже требует ухода…
– Первое впечатление от прилегающего участка было не самым лучшим. Может быть, потому что начало весны, все серо. Сейчас навели порядок. Много зелени, цветов. Хочется одного: чтобы на прибольничном пространстве прекратили курить все – и медперсонал, и больные, и посетители. Это выглядит пошло, да и запрещено законом. Не терпится – выходите за забор. Первые две недели на меня многие смотрели с удивлением, когда я делал замечания курящим. Пользуясь случаем, обращаюсь к читательской аудитории: в больницу люди приходят лечиться, будьте добры, избавьте их от табачного дыма.
– В канун профессионального праздника – ваши пожелания коллегам.
– Не буду персонально никого выделять, всех, кто имеет отношение к медицине и вносит свой вклад в сохранение здоровья, жизни людей, поздравляю с праздником, их у нас не так уж много, куда чаще – суровые будни. Желаю позитивных эмоций, хорошего настроения, благополучия. И, самое главное, отличного здоровья!
| Карта сайта