Учебные заведения ДФО подготовили 30,5 тыс. специалистов среднего звена

29.10.2017 1:10 0

При этом кадровая потребность дальневосточных инвесторов как минимум в два раза выше, сообщили в Агентстве по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке (АРЧК ДВ). Устранить дисбаланс на рынке труда призвана программа подготовки кадров, разрабатываемая правительством РФ и АРЧК ДВ по поручению президента.

В рамках поручения главы проведен анализ системы образования в макрорегионе. Результаты исследования подтверждают явный дисбаланс на рынке труда и острый дефицит рабочих кадров.

— В 2016 году профессиональные учебные учреждения Дальнего Востока (а это 267 государственных образовательных организаций) выпустили 30,5 тыс. человек, из них почти 9,9 тысячи по программам подготовки квалифицированных рабочих и 20,6 тысячи – специалисты среднего звена. При этом потребность дальневосточных инвесторов в рабочих кадрах составляет более 70 тысяч человек, — отметил начальник отдела социальных проектов Агентства Александр Логунов.

Проанализировав более 800 инвестиционных проектов, реализуемых и заявленных на территории ДФО, Агентство составило навигатор востребованных профессий на ближайшие пять лет. Из 110 тысяч создаваемых рабочих мест более 70% приходится на квалифицированные рабочие специальности. Притом, что большая часть молодых людей идет учиться в вузы.

— Очевидно, что система образования на Дальнем Востоке не в полной мере отвечает потребностям нового этапа развития региона. Именно поэтому президент России Владимир Путин поручил правительству совместно с АРЧК ДВ разработать программу подготовки кадров для ключевых отраслей экономики. Она должна быть направлена на развитие образования, профессиональную ориентацию и поддержку молодежи на рынке труда, а также предусматривать создание на территории ДФО профильных структурных подразделений ведущих образовательных организаций высшего образования. Документ планируется утвердить в начале следующего года, — подчеркнул Александр Логунов.

Напомним, Владимир Путин поручил правительству, Минобрнауки, Минвостокразвития и Агентству по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке разработать программу по подготовке кадров для удовлетворения потребностей работодателей и инвесторов. Об этом глава государства заявил на пленарном заседании третьего Восточного экономического форума 7 сентября во Владивостоке.

— Важно, чтобы кадровая база для будущих производств формировалась именно здесь, на территориях Дальнего Востока, — подчеркнул президент.

Генеральный директор АРЧК ДВ Валентин Тимаков отметил, подготовка кадров должна опираться в первую очередь на потребности бизнеса.

— Агентство взаимодействует со 180 работодателями Дальнего Востока. Мы не только обеспечиваем привлечение квалифицированных кадров, как уникальных специалистов, так и на массовые вакансии, но и предлагаем такие решения, как подготовка обзоров рынка труда, адаптация переехавших работников, разработка образовательных программ и содействие в подготовке специалистов в регионе. Мы знаем потребности работодателей, на основании этого мы занимаемся подготовкой наших предложения в новую программу, — заявил он.

Отметим, глава Минвостокразвития Александр Галушка также неоднократно подчеркивал, что стартовавшие и планируемые к реализации на Дальнем Востоке инвестиционные проекты создают высокий спрос на рабочую силу. Для их качественной подготовки система образования должна соответствовать опережающему развитию региона, сообщает пресс-служба министерства.

Источник

Следующая новость
Предыдущая новость

Корсаковские единороссы обсудили итоги выборов На Сахалине обвиняемый в гибели пяти человек предстанет перед судом Любовь императора — на суд общественности Вторая японская бизнес-миссия на Курильских островах завершила свою работу Летающие лыжники Сахалина в предстоящие выходные закроют летний сезон

Последние новости