Как сообщили РИА «Сахалин-Курилы» в региональном агентстве по привлечению инвестиций, еще в феврале островной регион был на пятой позиции, но за столь короткое время удалось сделать положительный скачок. Статистику озвучили на рабочей встрече представителей Агентства стратегических инициатив (АСИ) по продвижению новых проектов, руководства минэкономразвития и областных институтов развития.
Средний процент достижения по всем целевым моделям в России составил 77 %, по ДФО – 74%, в Сахалинской области – 85%.
По словам руководителя управления по взаимодействию с институтами развития АСИ Ивана Авраха, в числе общемировых факторов, мешающих развитию специализированных организаций, – отсутствие поддержки со стороны руководства правительства, перегруженность функциями, незаметность для бизнес-сообщества и пр.
Специалисты АСИ рассказали сахалинским коллегам о результатах проведенного опроса среди специальных организаций и институтов развития субъектов РФ. Как выяснилось, большая часть респондентов, оценивая степень самостоятельности учреждения в принятии решения, поставила четыре балла из пяти возможных.
Институты развития разных регионов практически не взаимодействуют друг с другом. Некоторые заключили меморандумы, но большая часть отметила, что сотрудничают реже, чем хотелось бы. Есть в России успешные регионы, которые открыты для диалога с коллегами, например, Тюменская область.
Критическая ситуация в ряде регионов по кадровой наполняемости – специалисты институтов развития, получив даже небольшой опыт и пройдя обучение (как правило, один раз в год), предпочитают менять место жительства.
Говоря о том, насколько полно получилось выполнить запланированный объем работы, многие респонденты успели сделать практически все. Помимо этого, отмечено улучшение интенсивности и качества взаимодействия с федеральными институтами развития по сравнению с предыдущим годом.
В завершение встречи представители АСИ обзорно прошлись по точкам роста и проблемам, пообещав оказать Сахалину практическую помощь, если в этом появится необходимость.